當(dāng)前，珠暉處于“三個時期”：發(fā)展進入“轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)”的陣痛期，財稅增長難、企業(yè)盈利難、居民增收難的問題同時并存；改革處于利益格局調(diào)整的攻堅期，群眾爭取民主、平等、權(quán)利的各種訴求交織疊加；維穩(wěn)處于矛盾凸現(xiàn)期，化解社會糾紛、處理越級上訪、消除安全隱患以及治安整治工作任務(wù)十分繁重。這難那難、千難萬難，做好群眾工作就不難。我區(qū)在群眾工作的具體實踐中，要求全體黨員干部時刻銘記五句話：

第一，生于憂民，亡于悖民。所有黨員干部都是由普通百姓成長起來的，現(xiàn)有崗位和權(quán)力都是由群眾托付的，做好本職工作永遠(yuǎn)都離不開群眾這個力量源泉。所以，我們決不能背信棄義、忘恩負(fù)本，只有把群眾放在心上，群眾才會把干部捧在臺上。革命時期奪取政權(quán)靠的是群眾路線這個法寶，革命工作如魚得水；鞏固政權(quán)還是要做好群眾工作，始終堅持立黨為公、執(zhí)政為民，切記“水可載舟，亦可覆舟”。

第二，愿做群眾工作是德，會做群眾工作是才。干部有德，就是要靠得住、貼得近、跟得緊，這個靠、貼、跟的對象既是上級黨委政府，也是廣大人民群眾，要真真切切效忠國家、忠于組織、服務(wù)人民，尤其要堅信“群眾冷暖比天大，群眾利益無小事”這個最簡單的道理。干部有才，不是看其學(xué)歷深淺、級別高低、權(quán)力大小，而是看其是否能將上級精神與本地實際結(jié)合起來，把做群眾工作的老辦法、新辦法、硬辦法和軟辦法揉在一起，綜合運用，創(chuàng)造性地做好群眾工作。干部一定要德才兼?zhèn)?，帶著?zé)任和義務(wù)，帶著感情和重托，帶著問題和良方，處心積慮、千方百計提升群眾工作能力和水平。

第三，沒有落后的群眾，只有失職的干部。群眾是最講真話、最講感恩、最講公道的，服理不服人，認(rèn)事不認(rèn)官，少數(shù)群眾對某些問題一時不理解、不接受、不配合，甚至發(fā)牢騷、講怪話都是正常的，絕對不能認(rèn)為群眾素質(zhì)低，故意出難題、設(shè)阻力，更不要在心底里事先預(yù)設(shè)誰是“刁民”，關(guān)鍵看干部是否認(rèn)真負(fù)責(zé)、苦口婆心做群眾思想工作，要有耐心、膽量和包容性，換位思考，設(shè)身處地，這其中最寶貴的方法就是干部要下去，只有干部下去了，真正做到心往基層想、人往基層跑、勁往基層使，進百家門、吃百家飯、察百家情，才能透過現(xiàn)象看本質(zhì)，及時發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題。

第四，要關(guān)心群眾生活，更要維護群眾利益。群眾工作要與時俱進，有的放矢。根據(jù)變化了的新形勢，我們既要把群眾柴米油鹽、衣食住行等基本生活問題放在心上、抓在手上，切實解決就業(yè)難、看病難、坐車難、讀書難等突出問題，提高群眾的幸福指數(shù)。同時要用更多的精力維護群眾在經(jīng)濟、政治、文化、環(huán)境等各方面的合法權(quán)益。要廣泛開展以“重民利、察民情、解民憂、幫民富”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，提高各級政府的行政效能，推進司法機關(guān)的公正執(zhí)法，打造宜業(yè)宜居生態(tài)環(huán)境，讓生活在珠暉的群眾感到更安全、更體面、更有尊嚴(yán)。

第五，成績代表過去，挑戰(zhàn)依然嚴(yán)峻。過去四年我們克服冰災(zāi)、金融危機等各種困難，全區(qū)經(jīng)濟高效運行，GDP年均增長16.8%,固定資產(chǎn)總投資年均增長88.2%,財政收入年均增長32%。去年參加全市十項重點工作考核，珠暉有城市管理、項目建設(shè)、新型工業(yè)化、農(nóng)業(yè)農(nóng)村和社會治安綜合治理等工作獲得先進。這些都是群眾工作做得好帶來的豐碩成果。但是，成績只能代表過去，當(dāng)前群眾工作的形勢不容樂觀，挑戰(zhàn)還比較嚴(yán)峻。特別是今年第四季度至明年上半年，我區(qū)面臨繁重的征地拆遷安置任務(wù)，僅衡州大道二期、湘桂復(fù)線、船山東路、外環(huán)北路、衡云快速干線、珠暉生態(tài)公園、動物莊園等項目的征拆面積就達萬畝以上，涉及群眾近2萬人。這就需要我們繼續(xù)發(fā)揚群眾工作的優(yōu)良作風(fēng)，切實增強憂患意識和責(zé)任意識，正視矛盾，克服困難，迎接挑戰(zhàn)，通過扎實有效的群眾工作再創(chuàng)輝煌。